第353章 希望（1 / 2）

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大家都以為韓景會被委以重任，立了這麼大的功，為國家挽回了這麼多的損失，換成了任何人，都會被提拔的，如果這樣都沒有被提拔，那豈不是冷了許多人的心？

絕大部分人的想法是這樣，但是韓景不是這樣的想法，他認為自己不但不會被行賞，還會繼續受冷，繼續坐冷冰冰的板凳，甚至有可能被邊緣化。

無論是官場還是商界，絕大部分人都不願意部下和別人能力強過自己，風頭上蓋過自己，上司們也不例外。

韓景深知這一點，所以對於這次立功後的結果，他心裏早有預判。

果不其然，在立功後的會議上，領導只是輕描淡寫地表揚了幾句，並沒有實質性的提拔動作。

之後的日子裏，韓景依舊按部就班做着自己的本分工作，不過許多人看他的眼神也變得有些複雜。有的帶着一絲嫉妒，有的則是幸災樂禍。

然而，韓景並沒有因此表現出來什麼異常。他明白，自己的價值不是靠別人的認可來體現的。許多的東西要靠自己去掙，靠等，靠別人是走不遠的。

在官場中做事情，能力和背景關係當然是重要的，但是，運氣也是很重要的，如果遇到了伯樂式的領導，那也是一件非常幸運的事情，以前從基層開始，就是這樣的情況，不像當下，處處受制於人，受到排擠，被邊緣化。

人生有起伏跌宕，在官場做事情又何嘗不是這樣呢？波浪式前進，螺旋式上升，起起伏伏也是很正常的事情，關鍵是自己要保持良好的心態，任爾東南西北風，吾立山崗巍然不動。

經過『水稻上山』，『喝水能跑的汽車』，『龍紫一號』心芯，許多人對韓景產生了畏懼、害怕，要是有哪一個單位聽說了韓景要去他們單位調研，大多數都嚇得瑟瑟發抖。

畢竟誰也不想被揪出問題。這天，上級突然安排韓景去一個偏遠地區調研農業發展情況，不知道是故意的，還是另有深意。

同行的同事們都暗暗叫苦，覺得這是個苦差事，還在小聲抱怨是因為韓景被邊緣化才連累大家。

到達目的地後，當地官員表面熱情接待，實則處處防備，調研的所有事情都安排好了，走什麼樣的路線都是安排的妥妥的。

可韓景沒有理會這些，他直接深入田間地頭，和農民們親切交流，了解他們的真實需求和困難。坐在辦公室里想着農業，處處都是問題，而且還是解決不了的問題，聽專家的也沒有錯，關鍵是專家也是假專家，也是足不出戶的理論型專家。

不要瞧不起農民，一出生就與土地打交道的農民，他們有着豐富的經驗，這些經驗都是書本上學不到的，如果那些所謂的專家，能放下身份，虛心向農民學習，再結合自己的理論知識，那做出來的成就肯定是非常了不起的。

韓景在和農民交流中發現，當地農業發展存在灌溉設施陳舊、種植技術落後等諸多問題。而這些問題在當地官員安排的「參觀路線」上根本看不到。

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